Nos ocupamos de todo el proceso de búsqueda, desde definir el puesto hasta tener a la persona trabajando con vos, para que no tengas que frenar el resto de tu empresa.
Son los problemas más comunes que vemos en pymes antes de ordenar su proceso de contratación.
Publicás una búsqueda genérica y te llegan decenas de CVs que no sirven para el puesto.
La persona entra, pero a los pocos meses se va o no termina de encajar con lo que necesitabas.
Filtrar CVs, coordinar entrevistas y hacer seguimiento te saca horas de tu operación diaria.
Nos enfocamos en resolver tu búsqueda de punta a punta.
Definimos el puesto, publicamos la búsqueda, filtramos candidatos y te presentamos una terna preseleccionada, lista para entrevistar.
Ayudamos a definir criterios claros de entrevista y selección, para que el proceso no dependa de quién esté ese día.
Revisamos cómo estás contratando hoy y te decimos, con criterios concretos, qué ajustar primero.
Un proceso simple, pensado para que no tengas que ocuparte de nada más que decidir.
15 minutos, gratis. Vemos qué puesto necesitás y qué te está complicando.
Armamos una descripción clara: tareas, requisitos y condiciones.
Publicamos, entrevistamos y te presentamos una terna de candidatos.
Entrevistás a quien prefieras y tomás la decisión final.
Trabajo en reclutamiento desde hace varios años, liderando búsquedas end-to-end para empresas de Argentina y la región. Fundé FAMG para ofrecerle a las pymes de Córdoba el mismo nivel de proceso que suelen tener las empresas grandes, pero con trato directo y cercano.
Si la persona seleccionada no sigue en el puesto dentro de los primeros 3 meses, volvemos a buscar sin costo adicional. No se trata de acertar siempre a la primera, sino de que si algo falla, no sea un problema tuyo solo.
Hacé el Termómetro de Contratación: 6 preguntas, 2 minutos, diagnóstico al instante.
Completá tus datos y adjuntá tu currículum. Recibiremos tu postulación directamente.